Strategia

Strategia

«Itinera per le Persone, per il Pianeta e per la Prosperità: le tre “P” che caratterizzano lo scopo della nostra attività.»

Luciano G. Reguzzo
Amministratore Delegato

La nostra visione

Itinera ha intrapreso nelle proprie attività una politica di sviluppo sostenibile con l’obiettivo di migliorare le proprie performance nel pieno rispetto delle aspettative di tutti i propri stakeholders.

Tali politiche sono sostenute da un grande impegno economico e organizzativo, con l’adozione di sistemi di gestione della sicurezzadell’ambiente e della qualità, certificati e riconosciuti in ambito internazionale, e di rigorose procedure che richiamano tutti i propri dipendenti e partner all’adozione di comportamenti responsabili.

Impact measurement

5.502mln €
Impatto economico complessivo
Diretto, indiretto e indotto (2023)
40278
Impatto occupazionale in persone
Diretto, indiretto e indotto (2023)

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Un Piano di Sostenibilità basato su:

People

  • Promozione della diversità e inclusione
  • Sviluppo del capitale umano
  • Tutela della salute e sicurezza
  • Tutela dei diritti umani

Planet

  • Riduzione delle emissioni di CO2
  • Protezione della biodiversità
  • Sviluppo di progetti di economia circolare

Prosperity

  • Supporto all’innovazione tecnologica
  • Contributo allo sviluppo delle aree locali e delle comunità
  • Sicurezza stradale

Il Piano di Sostenibilità 2022-2026 del Gruppo ASTM, di cui Itinera fa parte, declina per gli ambiti “People”, “Planet” e “Prosperity” obiettivi concreti e include, tra le altre cose, i target di riduzione delle emissioni di gas serra al 2030 definiti su base scientifica, allineati all’ambizione 1,5° dell’Accordo di Parigi e validati da SBTi.

Il contributo del Piano ai Sustainable Development Goals (SDGs)

Contributo diretto

Contributo indiretto